YYForce, 싱가포르서 1,596만 싱가포르달러 규모 다년간 시설 서비스 신규 계약 수주

싱가포르, Sept. 30, 2026 (GLOBE NEWSWIRE) -- AI 기반 인력관리 및 통합시설관리(IFM) 서비스 기업 YYForce Inc.(나스닥: YFOR, 이하 ‘YYForce’ 또는 ‘회사’)는 싱가포르 자회사 Hong Ye Group Pte. Ltd.(이하 ‘Hong Ye Group’)가 싱가포르에서 총 계약금액 약 1,596만 싱가포르달러(약 1,250만 달러) 규모의 상업용 청소 및 관련 시설 서비스 신규 계약 여러 건을 수주했다고 밝혔다.

이번에 수주한 계약은 싱가포르 내 여러 시설을 대상으로 하며, 2026년 10월부터 순차적으로 서비스가 시작될 예정이다. 계약별 서비스 기간은 서로 다르며, 주요 계약은 약 3년간 진행된다. 현재 계약 일정에 따르면 총 계약금액은 1차 연도 약 557만 싱가포르달러, 2차 연도 약 555만 싱가포르달러, 3차 연도 약 484만 싱가포르달러에 이를 것으로 예상된다.

주요 계약 내용

항목	세부내용
총 계약금액	약 1,596만 싱가포르달러
사업부문	YYForce의 싱가포르 자회사 Hong Ye Group Pte. Ltd.
서비스	상업용 청소 및 관련 시설 서비스
시장	싱가포르
계약 개시	2026년 10월
주요 계약 기간	약 3년
1차 연도 계약금액	약 557만 싱가포르달러
2차 연도 계약금액	약 555만 싱가포르달러
3차 연도 계약금액	약 484만 싱가포르달러

다년 계약을 통한 사업 가시성 확대

이번 신규 수주로 Hong Ye Group의 싱가포르 내 상업용 청소 및 시설 서비스 계약 포트폴리오가 확대됐으며, 모든 계약이 2026년 10월 일제히 시작됨에 따라 YYForce는 다년간의 계약에 기반한 추가적인 사업 가시성을 확보하게 됐다.

이번 수주는 YYForce가 최근 발표한 2026년 상반기 실적에 이어 이뤄졌다. 당시 통합시설관리(IFM) 부문 매출은 전년 동기 대비 11.1% 증가한 약 1,606만 달러를 기록했다. 회사는 해당 기간 IFM 부문의 성장이 신규 계약 수주와 기존 프로젝트 재계약, 2025년 인수한 자회사들의 온기 실적 반영에 힘입었다고 밝혔다.

계약금액 및 매출 인식. 총 계약금액은 회계상 인식되는 매출과는 별개의 개념이다. 모든 계약이 2026년 10월 시작되는 가운데 실제 매출 인식 시기와 규모는 지속적인 서비스 제공, 계약 조건, 고객 요구사항 및 적용되는 회계기준 등에 따라 달라질 수 있다. 따라서 현재 예상된 일정에 따라 총 계약금액 전액이 매출로 인식된다는 보장은 없다.

경영진 코멘트

YYForce의 마이크 푸(Mike Fu) 최고경영자(CEO)는 “이번 다년 계약 수주를 통해 싱가포르에서 상업용 서비스 사업을 확대하고, 10월 서비스 개시를 앞두고 Hong Ye Group의 계약 기반 사업 가시성을 한층 강화하게 됐다”고 말했다.

이어 “통합시설관리 전략을 실행해 나가는 과정에서 우리는 체계적인 현장 서비스 제공에 인력관리 기술과 지능형 스케줄링, AI 및 자동화를 결합하는 데 주력하고 있다”며 “이번 계약은 향후 생산성과 서비스 일관성, 확장성을 지속적으로 개선해 나갈 수 있는 사업 운영 기반을 확대해 줄 것”이라고 말했다.

YYForce의 통합시설관리 전략 지원

Hong Ye Group은 YYForce의 싱가포르 통합시설관리(IFM) 사업에서 중요한 역할을 담당하고 있다. YYForce는 기존의 현장 시설 서비스에 기술 기반 인력관리를 결합하고, 장기적으로 AI와 자동화, 로봇 기술의 활용 수준을 점차 확대하는 전략을 추진하고 있다.

인적 인력 + 인력관리 기술 + IFM + AI + 자동화 + 로봇

회사는 이러한 모델이 인력 배치와 서비스 일관성, 운영 효율성 및 확장성을 개선하는 데 기여할 수 있을 것으로 보고 있다. 이번 신규 계약 수주를 통해 YYForce는 시설 서비스 사업 내에서 기술 기반 솔루션을 지속적으로 개발하고 도입할 수 있는 사업 운영 기반을 더욱 확대하게 됐다.

YYForce Inc. 소개

YYForce Inc.(나스닥: YFOR)는 싱가포르에 본사를 두고 아시아를 비롯한 여러 지역에서 사업을 운영하는 AI 기반 인력관리 및 통합시설관리(IFM) 서비스 기업이다. YYForce는 인력관리 기술 및 IFM 사업을 통해 다양한 서비스 산업에 인력 배치·관리 및 시설 서비스 솔루션을 제공한다.

회사의 인력 플랫폼인 YY Circle은 호텔·외식(F&B)·소매를 비롯한 다양한 서비스 산업에서 인력 배치와 관리를 지원한다. YYForce는 IFM 사업에서 현장 시설 서비스와 기술 솔루션을 결합해 인력 생산성과 운영 효율성을 높이는 데 주력하고 있다.

YYForce의 장기 전략은 인력과 지능형 소프트웨어, 자동화 및 로봇 기술이 점차 긴밀하게 협업해 보다 효율적으로 서비스를 제공하는 통합 미래형 인력 생태계를 구축하는 데 초점을 맞추고 있다.

미래 예측 진술

본 보도자료에는 개정된 1933년 미국 증권법(Securities Act of 1933) 제27A조 및 개정된 1934년 미국 증권거래법(Securities Exchange Act of 1934) 제21E조에서 규정하는 미래예측진술(forward-looking statements)이 포함돼 있다. 미래예측진술은 ‘may’, ‘will’, ‘should’, ‘expects’, ‘anticipates’, ‘estimates’, ‘believes’, ‘plans’, ‘intends’, ‘projects’, ‘predicts’, ‘potential’, ‘continue’, ‘target’ 또는 이와 유사한 표현을 통해 식별될 수 있다.

이러한 미래예측진술에는 예상되는 계약 이행 및 매출 인식, 회사의 통합시설관리 전략, 인력관리 기술과 인공지능(AI), 자동화 및 로봇 기술의 사업 운영 통합, 운영 효율성 및 확장성, 향후 성장 전략 등에 관한 진술이 포함되며 이에 국한되지 않는다.

미래예측진술은 현재의 기대와 가정을 기반으로 하며, 실제 결과가 명시적 또는 묵시적으로 제시된 내용과 크게 달라질 수 있는 위험과 불확실성을 수반한다. 이러한 위험과 불확실성에는 고객 요구사항, 계약 개시 및 이행, 인력 가용성 및 비용, 경쟁 환경, 경제 및 시장 상황, 기술 도입, 규제 변화, 그리고 YYForce가 미국 증권거래위원회(SEC)에 제출한 자료에 기술된 기타 위험 등이 포함되며 이에 국한되지 않는다.

독자들은 회사가 SEC에 제출한 자료를 검토할 것을 권고하며, 여기에는 최신 Form 20-F 연차보고서의 ‘위험요인(Risk Factors)’ 항목과 이후 제출된 자료가 포함된다. YYForce는 관련 법률에서 요구하는 경우를 제외하고 미래예측진술을 공개적으로 업데이트하거나 수정할 어떠한 의무도 부담하지 않는다.

투자자 관련 연락처

Jason Zhi Yong Phua
Chief Financial Officer
YYForce Inc.
enquiries@yyforce.ai

Piacente Financial Communications
yfor@thepiacentegroup.com